Modernize a Gestão de Pessoas na sua empresa
em 7 passos

Modernize a Gestão de Pessoas na sua empresa em 7 passos

Toda transformação acontece a partir das pessoas. Conecte-se às práticas mais modernas no mundo e estabeleça um novo mindset de Gestão de Pessoas na sua empresa.

Toda transformação acontece através das pessoas. Conecte-se às práticas mais modernas no mundo e estabeleça um novo mindset de Gestão de Pessoas na sua empresa.

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Você e sua empresa estão sendo desafiados
na forma de gerir pessoas?

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Um novo contexto no mundo de negócios exige que você e sua empresa evoluam na forma de gerir talentos.

  • 62% dos líderes planejam reinventar a flexibilidade de horário e modelo de trabalho (remoto/presencial)*
  • 53% pretendem expandir programas de desenvolvimento de talentos e o ecossistema de aprendizado da sua empresa*
  • 46% dos trabalhadores globais pretendem mudar de empresa**
  • * Tendências Globais de Talentos 2021 (Mercer)
    ** Microsoft Work Trend Index

Não fique para trás e comece agora a se adaptar a essas transformações.

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Um novo contexto no mundo de negócios exige que você e sua empresa evoluam rapidamente a forma de gerir talentos.

  • 62% dos líderes planejam reinventar a flexibilidade de horário e modelo de trabalho (remoto/presencial)*
  • 53% pretendem expandir programas de desenvolvimento de talentos e o ecossistema de aprendizagem da sua empresa*
  • 46% dos trabalhadores globais pretendem mudar de empresa**
  • * Tendências Globais de Talentos 2021 (Mercer)
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A verdadeira Transformação Digital é liderada por pessoas. Torne-as protagonistas das mudanças na sua empresa.

Crie estratégias para modernizar o modelo de Gestão de Pessoas, em sinergia com CEO, líderes e RH.

Conheça e desenvolva métodos de Upskilling e Reskilling para alavancar a performance dos seus colaboradores.

Conheça as tendências de Diversidade & Inclusão e aprenda a implementar estratégias na sua empresa, na prática.

Alinhe a cultura organizacional a uma rotina orientada por dados e eleve o nível da sua empresa a outro patamar.

A verdadeira Transformação Digital é liderada por pessoas. Torne-as protagonistas das mudanças na sua empresa.

Crie estratégias para modernizar o modelo de Gestão de Pessoas, em sinergia com CEO, líderes e RH.

Conheça e desenvolva métodos de Upskilling e Reskilling para alavancar a performance dos seus colaboradores.

Conheça as tendências de Diversidade & Inclusão e aprenda a implementar estratégias na sua empresa, na prática.

Alinhe a cultura organizacional a uma rotina orientada por dados e eleve o nível da sua empresa a outro patamar.

Para quem esse Curso é destinado

CEOs, Donos de Negócios e Fundadores de pequenas, médias e grandes empresas e StartUps que querem aprender mais sobre o tema e implementar boas práticas em seu time;

C-Levels, Diretores e líderes seniores que têm a necessidade de aprimorar a Gestão de Pessoas na suas empresas, otimizar a relação com seus colaboradores e impulsionar os resultados da organização;

Profissionais de RH e líderes que desejam conectar seu modelo de gestão de pessoas às práticas mais modernas do mercado.

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Aprenda com quem está inovando na prática

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Bruna Baffa

SÓCIA-DIRETORA
DA ELOGROUP

Estrategista e consultora de negócios apaixonada por análise cultural e comportamento do consumidor, previsão de tendências, desenvolvimento de branding e conteúdo e design para inovação.

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Gabriel Renault

SÓCIO E HEAD DE ADVANCED ANALYTICS DA ELOGROUP

Consultor por mais 15 anos em Gestão, Conhecimento e Tomada de Decisão, com centenas de projetos de Advanced Analytics para grandes empresas, como AMBEV, Claro, Vale, Globo e Microsoft. Atua na EloGroup como responsável pela estruturação, gestão e estratégia da área de Advanced Analytics..

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Joana Gussen

HEAD PESSOAS E CULTURA NA ELOGROUP

Tem 10 anos de experiência em consultoria com foco em projetos de transformação digital e é idealizadora e coordenadora do Bootcamp, programa que tem como desafio formar a próxima geração de líderes.

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Clayton Pedro

HEAD AND PARTNER FESA GROUP

Tem mais de 25 anos atuando no Brasil e exterior em empresas multinacionais, startups e family business. Atualmente é sócio da FESA XFour, investidor e board member de HR Techs – Qulture Rocks, Pin People, Vee Beneficios e Trillio Academy.

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Caroline Marcon

FUNDADORA DA MARCON LEADERSHIP CONSULTING

Consultora organizacional & coach executiva com experiência em transformação cultural, desenvolvimento de liderança e inovação em gestão de RH. Possui certificações pela Columbia University New York, Barrett Values Centre e MIT.

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Octavio Milliet

FUNDADOR E CEO DA XTREE

Fundador e CEO da xTree, Alumni da Harvard Business School pelo OPM Program, empreendedor há mais de 20 anos, conselheiro, mentor e fascinado por aprendizado constante e por fomentar conexões qualificadas.

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Bruno Cabral

SÓCIO-DIRETOR E HEAD DAS PRÁTICAS DE CUSTOMER EXPERIENCE, AGILE E DIGITAL DA ELOGROUP

Atua há mais de 9 anos no mercado de consultoria, participou e liderou projetos de experiência do cliente, agilidade organizacional, produto digital, inovação e processos.

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Aline Nascimento

CONSULTORA DIVERSIDADE & INCLUSÃO NO INSTITUTO IDENTIDADES DO BRASIL

Consultora de Diversidade & Inclusão, palestrante, pesquisadora e professora. Atualmente, é líder de Empregabilidade D&I com foco em relações étnico-raciais no ID-BR Instituto Identidades do Brasil.

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Ian Nunjara

ESPECIALISTA EM DIVERSIDADE & INCLUSÃO NO NUBANK

Faz parte do time de People & Culture do Nubank e já passou por empresas como a Ambev e Heineken. É fundador do IBO - Instituto Black Office, que tem o objetivo de desenvolver a carreira de pessoas negras, por meio de mentorias, palestras e treinamentos.

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Frederico Lacerda

COFUNDADOR E CEO DA PIN PEOPLE

Co-fundador e CEO da Pin People, startup de gestão de Employee Experience e People Analytics, e sócio-fundador da 21212 Digital Accelerator. Tem 15 anos de experiência como consultor, executivo e empreendedor. Trabalhou na construção de softwares de Employee Experience, de produtos web/ mobile e mantém atividades de apoio ao ecossistema digital brasileiro.

Metodologia prática e conteúdos exclusivos

  • 7 sessões on-line e ao vivo;
  • Aplicabilidade prática e estudo de casos reais;
  • Pre-work com materiais e vídeos exclusivos de padrão mundial;
  • Conteúdo selecionado por especialistas que estão implementando na prática;
  • Mediação das sessões por algumas das melhores referências em Gestão de Pessoas do mercado.
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Quem está construindo essa Experiência

Duas forças unidas para te entregar um resultado único


Nós te ajudamos a modernizar sua gestão e a impulsionar seu negócio. Uma empresa brasileira com visão global.

Existimos para impactar positivamente o ecossistema de empreendedorismo. Somos empreendedores e conhecemos os desafios de gerir uma empresa. Entendemos as dores dos líderes das empresas e ajudamos a enfrentá-las com aprendizados práticos.

Nós estamos conectados a outros empreendedores e às melhores escolas em 44 países com as melhores escolhas de negócio do mundo.


A EloGroup é uma consultoria de gestão que há 13 anos atua na transformação das principais empresas do Brasil, identificando alavancas de produtividade e inovação e unindo sólida expertise em tecnologia, analytics e management para gerar impacto significativos em seus clientes.

+ 300 consultores altamente qualificados.

Experiência com centenas de clientes em diferentes indústrias.

A EloGroup ajuda empresas como NuBank, Globo, Vale, Claro, Vivo, 3 Corações, XP entre outras.

Como a xTree está impactando as empresas no Brasil

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Mais de 250 empresas já se conectaram às nossas Experiências de Aprendizado.

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  • Acesso a uma Comunidade de empreendedores e líderes seniores;
  • 10% de desconto em suas próximas experiências de aprendizado com a xTree;
  • Possibilidade de indicar duas pessoas para receberem o mesmo desconto em nossos Cursos;
  • Desconto em treinamentos In Company para a sua empresa;
  • Participação em workshops exclusivos para membros com professores das melhores Escolas de Negócios do mundo;
  • Prioridade nas inscrições em nossas Experiências de Aprendizado.
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Perguntas Frequentes

Abaixo temos uma lista de dúvidas frequentes que podem te ajudar. Se restou alguma dúvida, não hesite em nos mandar uma mensagem clicando aqui, que nosso CEO entrará em contato com você.

Você pode efetuar seu pagamento via cartão de crédito à vista ou em até 10 vezes parcelado (com juros) ou em boleto com 3 dias de vencimento.

Finalize seu registro clicando aqui. O seu registro passará por um processo de análise e caso seja aprovado, você receberá as instruções para prosseguir com a sua inscrição.

Esse curso é voltado para líderes sêniors de empresas que tenham experiência e autonomia para promover a Inovação e a Transformação Digital em seus negócios.

O curso é voltado para líderes de empresas de qualquer porte. Seja ela pequena, média ou grande.

Claro! Preencha este formulário que nosso CEO entrará em contato com você para entender melhor a sua necessidade.

Está é a primeira turma o curso de Gestão de pessoas e o curso iniciará no 18/10/2021. Serão 7 sessões ao vivo, pelo Zoom com 2 horas de duração. O tempo total de duração dessa Experiência de Aprendizado é de 20 horas, além das 14 horas de Sessões ao vivo, são oferecidas de forma otimizada 6 horas de Pré-Work. Há, ainda, um conjunto de material complementar e opcional para aprofundamento nos temas.

Todas as sessões ao vivo são ministradas em português.

Após concluir a sua inscrição no Curso, você terá 7 dias para pedir seu reembolso integral através do e-mail [email protected]. Para mais informações, veja nosso Termos & Condições

Importante: No caso de compra no cartão de crédito, este reembolso é feito via estorno da compra e pode levar até 90 dias para ser devolvido pela sua operadora de cartão.